23. Februar 2023
Wie viele von Ihnen wissen, haben wir noch im Februar mit der Tatsache zu kämpfen, dass Eva Kaili, eine ehemalige Vizepräsidentin des Parlaments, angeblich Geldsäcke mitgenommen hat, um für Katar zu arbeiten.
Für mich war die Abstimmung über einen neuen Vizepräsidenten keine gewöhnliche Abstimmung. Dies hätte ein starkes Signal sein können, dass wir verstehen, wie ernst die Lage ist, und dass wir das Vertrauen zurückgewinnen wollen! Diese Vizepräsidentschaft könnte unser Bestreben verkörpern, uns zu verändern,zu reformieren und auf die Forderungen nach Ethik und Transparenz zu reagieren, die von so vielen Europäern auf dem ganzen Kontinent erhoben wurden. Vertrauen kann nur durch glaubwürdige und sinnvolle Reformen gewonnen werden!
Das scheint nicht der Fall zu sein. Der Kandidat, der sich herauskristallisiert hat, ist wie Eva Kaili ein Sozialdemokrat und wurde aufgrund eines Hinterzimmerdeals, der lange vor dem Skandal stattfand, unterstützt. Der Kandidat ist zwar sehr nett und kennt sich wahrscheinlich gut mit seinen Themen aus, hat aber weder Erfahrung mit internen Reformen, noch hat er bisher eine glaubwürdige Transparenzkampagne durchgeführt, um für Veränderungen zu werben.
Dies ist ein Irrtum. Die Sozialdemokraten hätten sich entschuldigen und sich auf interne Reformen konzentrieren können. Der Kandidat für das Amt des Vizepräsidenten sollte sich als derjenige erweisen, der am sachkundigsten und glaubwürdigsten ist, um Reformen in allen Gruppen zu fördern. Stattdessen bleibt alles beim Alten. Eine wahrlich verpasste Gelegenheit.
Ich werde mich dennoch für Veränderungen in diesem Haus einsetzen, um das Vertrauen zurückzugewinnen. Aus meiner Sicht gibt es 3 wichtige Schritte, um dies zu erreichen:
01 Enthülle alle undurchsichtigen Entscheidungsgremien! Wir müssen nicht nur unsere Regeln ändern, sondern auch die Art und Weise, wie wir Entscheidungen treffen. Fast niemand weiß, dass die meisten Verbesserungen an unserem Haus entweder im Präsidium des Parlaments wo Kaili saß), in einem Gremium der politischen Parteiführer (der „Konferenz der Präsidenten„) oder, noch schlimmer, in der „Arbeitsgruppe Geschäftsordnung“ von der wirklich niemand je gehört hat, blockiert werden.. Keines dieser Gremien hat eine öffentliche Tagesordnung oder ein öffentliches Protokoll, alle arbeiten ohne Aufsicht, und bei vielen gibt es nicht einmal ein Abstimmungsprotokoll, damit man weiß, wer blockiert hat. Der Mangel an Transparenz in diesen Gremien ist erstaunlich.
02 Ermitteln Sie die besten Praktiken für Transparenzregeln! Wir sollten alle (EU-)Parlamente scannen und die besten Praktiken ermitteln. Viele Ideen sind bereits vorhanden:
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Alle Lobbytreffen sollten registriert werden. Wenn jemand einen Whistleblower oder vertrauliche Quellen trifft, könnte ein Gremium von Abgeordneten eine Schwärzung dieses Treffens zulassen;
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Alle Lobbyisten sollten registriert werden, und Bedenkzeiten sollten sicherstellen, dass jemand zumindest eine Zeit lang nach seinem Ausscheiden aus dem Parlament nicht als Lobbyist registriert werden kann;
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Die Berichterstattung über Spesen und Dienstreisen sollte ohne Ausnahme obligatorisch sein. Für Bedienstete und Verwaltungsbeamte sollten ähnliche Regeln gelten.
03 Die Regeln für die Ernennung von Arbeitsplätzen müssen umgesetzt werden! Das Parlament leidet unter der politischen Besetzung seiner Verwaltung. Der Pool für Ernennungen in mittleren und hohen Positionen sollte sehr strengen Richtlinien folgen, um sicherzustellen, dass die Verwaltung keiner bestimmten Partei oder Personengruppe einen politischen Gefallen schuldet. Nur so kann die Qualität und Unabhängigkeit der Institution gesichert werden. Nur so kann Vertrauen zurückgewonnen werden.
Ich werde mich weiterhin für diese Änderungen einsetzen. Ich hoffe, dass das Haus sie aufgreift, um das Vertrauen zurückzugewinnen, das wir durch den Skandal verloren haben.
